提升客戶價(jià)值作為公司發(fā)展的動(dòng)力
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新修訂的《安全生產(chǎn)法》于2021年09月01日起正式施行。經(jīng)過長(zhǎng)期的發(fā)展,我國(guó)已經(jīng)構(gòu)建起以《安全生產(chǎn)法》為主,以《煤炭法》、《礦山安全法》等為輔的安全生產(chǎn)法律體系。
通過法律制度的不斷完善,我國(guó)礦山安全監(jiān)管工作雖取得了顯著成果,但仍面臨一系列困境。一,現(xiàn)有的礦山安全監(jiān)管法律制度割裂了煤礦安全監(jiān)管與非煤礦山安全監(jiān)管體系,綜合監(jiān)管與行業(yè)相關(guān)部門監(jiān)管同時(shí)存在的監(jiān)管模式造成了嚴(yán)重的職能交叉,使當(dāng)前礦山安全監(jiān)管法律制度無法適應(yīng)礦山信息化建設(shè)的要求;二,礦山企業(yè)作為礦山安全監(jiān)管責(zé)任主體的地位、對(duì)于違法行政行為的監(jiān)督作用程度上被忽視;三,以集中整頓、專項(xiàng)治理、突擊執(zhí)法為代表的運(yùn)動(dòng)式行政執(zhí)法難以實(shí)現(xiàn)對(duì)礦山安全的有效監(jiān)管,也可能對(duì)企業(yè)的合法權(quán)益造成不當(dāng)損害。
由于信息有效獲取、共享渠道的缺失,礦山安全事故的突發(fā)性與隨機(jī)性對(duì)我國(guó)現(xiàn)行的礦山安全監(jiān)管體系提出了挑戰(zhàn),運(yùn)動(dòng)式行政執(zhí)法模式實(shí)則是政府在礦山安全監(jiān)管中的無奈之舉,而大數(shù)據(jù)共享制度為此提供了可靠的解決方案。一方面,政府通過大數(shù)據(jù)共享,減少直接規(guī)制行為的運(yùn)用,進(jìn)而減少監(jiān)管成本,提高監(jiān)管成果。另一方面,企業(yè)通過大數(shù)據(jù)共享,為其生產(chǎn)、發(fā)展、決策提供重要的信息與數(shù)據(jù)支撐,亦有利于礦山安全生產(chǎn)的實(shí)現(xiàn)。通過構(gòu)建大數(shù)據(jù)共享制度,彌補(bǔ)政府、企業(yè)在礦山安全監(jiān)管中的信息缺失,方能構(gòu)建起合理的礦山安全監(jiān)管體系,由此可見,構(gòu)建大數(shù)據(jù)共享制度在礦山安全監(jiān)管。
基于此,我司礦產(chǎn)資源法律研究中心更應(yīng)竭盡所能,爭(zhēng)取早日建立礦產(chǎn)資源數(shù)據(jù)庫(kù)和案例庫(kù),做好礦山企業(yè)政策資料等信息資源的分類處理,延伸共用思維、促進(jìn)資源共享。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的標(biāo)準(zhǔn),貴州貴煤將攜手礦產(chǎn)資源法律研究中心,以此為己任,將方案落到實(shí)處,打造出政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、專家學(xué)者、務(wù)實(shí)人士之間交流合作、互通有無、共同發(fā)展的平臺(tái)。
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